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Josep Sánchez Llibre, presidente de Fomento, reivindica que "las empresas deben asumir el compromiso de impulsar las políticas de igualdad efectiva, de apoyo a las personas con discapacidades y de fomento de su inclusión laboral"
Aura Fundación y Foment del Treball han firmado un acuerdo de colaboración con el objetivo de sensibilizar y promover la inclusión laboral de personas con discapacidad intelectual en el mercado de trabajo ordinario entre las empresas socias de la institución empresarial.
Con ocasión del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, que se celebra el sábado día 3 de diciembre, el convenio tiene el objetivo de mejorar la situación laboral de las personas con discapacidad intelectual, un colectivo que tiene más dificultades que otras personas con discapacidad para incorporarse a las empresas ordinarias. Se estima que una de cada 5 tiene trabajo actualmente.
Gloria Canals, Presidenta de Aura Fundació afirma que "con el apoyo adecuado las personas con discapacidad intelectual pueden trabajar en cualquier empresa, dando así una oportunidad única para que se integren plenamente en la sociedad".
Por su parte, el presidente de Foment del Treball, Josep Sánchez Llibre, ha reivindicado que "las empresas deben asumir el compromiso de impulsar las políticas de igualdad efectiva, de apoyo a las personas con discapacidades y de fomento de su inclusión laboral" y ha añadido que "hay que apostar por su formación que permita desarrollar sus capacidades y aptitudes".
Aura Fundación fue la primera entidad en implementar en España la metodología "Trabajo con Apoyo" que consiste en ofrecer un acompañamiento personalizado para qué la persona con discapacidad intelectual pueda trabajar en una empresa ordinaria.
En la actualidad, más de 400 personas participantes de la fundación se han incorporado a las plantillas de empresas de reconocido prestigio de los sectores más representativos de la ciudad como son la hostelería, la restauración, el retail, servicios y TIC, entre otros.
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