derechos laborales

Los sindicatos consideran "imprescindible que cualquier acuerdo contenga, al menos, un incremento salarial con cláusula de revisión, una reducción de jornada (8 horas mínimo), el complemento del 100% de las IT y el mantenimiento del complemento variable acordado en el último convenio"

Quiere garantizar que el mantenimiento de las empresas en Catalunya no se haga a costa de los derechos laborales.

El sindicato califica el despido de su secretario general como un intento de la compañía de atemorizar a los trabajadores para que no se afilien a su organización.

También han pedido la creación de al menos 300 plazas de jueces y fiscales al año, y han destacado que España tiene "una tasa de jueces por habitante inferior a la media".