Con el fin de reasignar recursos para poder apoyar los nuevos proyectos de crecimiento futuro, fruto de la I+D interna y de las operaciones de desarrollo corporativo llevadas a cabo en los últimos 18 meses.
Una exempleada del Instituto Nóos ha explicado que trabajó durante cinco o seis años en la asociación y que durante ese tiempo no coincidió "con nadie" y que las mesas "estaban vacías".
